Mit Leidenschaft und Verantwortung unsere Zukunft gestalten!
Begleite Kinder und Jugendliche mit Herz und Engagement in verschiedenen Lebensphasen und bring dich aktiv in unserem Unternehmen ein. Wir, die Kolping-Bildungswerk Köln gGmbH, arbeiten praxisnah, sinnstiftend, zukunftsorientiert – gemeinsam mit Dir als Fachkraft Inklusionsbegleitung.
Starttermin: ab sofort
Arbeitsorte: Astrid-Lindgren-Schule, Marienplatz 4 in Kaarst-Holzbüttgen
Arbeitszeitmodell: Teilzeit mit 20-30 Stunden in der Woche, zunächst befristet für ein Jahr mit Option auf Verlängerung
Fachkraft Inklusionsbegleitung (m/w/d) für die Astrid-Lindgren-Schule in Kaarst-Holzbüttgen
GGS Marienplatz
Teilzeit
Befristet
Aufgaben
Vertragsdetails
Was sind deine Aufgaben?
- individuelle und bedarfsorientierte Begleitung eines Kindes im Schulalltag
- Unterstützung der Inklusion im Klassenkontext und der Förderung sozialer Kompetenzen, um die Teilnahme am Schulalltag zu ermöglichen
- Entwicklungsdokumentation und die Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
- Mitwirkung bei der Erstellung von Förderzielen
Qualifikationen
Womit punktest du bei uns?
- Berufserfahrung in der inklusiven pädagogischen Arbeit sind von Vorteil
- Einfühlungsvermögen und eigenständige Arbeit
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit sowie Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
- Praktische Erfahrungen und/oder theoretisches Wissen in Bezug auf Angststörungen, Autismus-Spektrum-Störung und Aufmerksamkeitsdefizit-/ Hyperaktivitätsstörung
- Eine besondere Sensibilität für sorgengetriebenes Erleben und Verhalten
- Erfahrungen in der Unterstützung der Selbstwertregulation
Benefits
Das bieten wir dir!
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
- Attraktive Vergütung zuzüglich einer jährlichen Sonderzuwendung sowie Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Kinderzuschlag und Jubiläumszuwendungen
- 31 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich frei an Heiligabend, Silvester und an einem Brauchtumstag (z.B. Rosenmontag)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket
- Zuschuss zum Firmenfitness mit Wellpass
- Individuelle Angebote zur Fort- und Weiterbildung
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
